已经开始陆陆续续安排HW项目，先投先安排。

估计后续意向人员会更多，所以往后安排，要求会越来越高。

简历投递，加群主微信feigegehacker即可，然后安排面试。

HW评级及其待遇：

根据定级而定。

分四级（技术突出者可不受定级标准限制），待遇给力：

高级：在中级基础上，具备反制能力，或具备带队经验，有较强的领导能力，日薪不设上限。

中级：在初级基础上，具备应急响应，溯源分析能力，多次参与HW。

初级：在助理基础上，通晓漏洞原理，有一定项目经验，参与过一次HW。

助理：了解有关安全工具的使用，有一定实施经验。

学生可以报名，但要确保4月，5月份学校放行，毕业生要考虑毕业答辩时间，按照往年经验，

参加HW蓝方，主要以学生为主，既积累了项目经验，利用找工作，又有兼职收入；

工作地点，工作内容及薪资范围、工作时间等

工作地点：以北京，深圳，广州，上海为主，其他一线城市为辅。

工作内容：攻防演练期间，参加蓝队防守组（组内一般分有监测组，研判组，溯源组），主要负责安全监测（综合利用APT,态势感知、蜜罐等工具，结合主机、WEB日志分析），进行威胁判断，初步确认红方攻击事件（WEBSHELL上传、提权等），及时上报写报告；

基础要求熟悉常见漏洞原理与利用（有挖洞经验），掌握应急响应技能，进行流量分析，日志分析；

工作时间：按照客户排班安排8小时或者12小时（2班或者3班）；

薪资范围初级，中级：1000-4000（人天，HW按照往年预计是2-3周）

没有HW经验，需要参加培训才能通过的一般是1k起；

有HW经验的,SRC挖洞成绩不错，能应急溯源的不限于这个范围；

有工作岗位的人员时间如何安排，可以做调整吗？

签署合同经过培训与考试就一定要参加项目，不能调整；我们也都是与厂家，最终客户签署合同的；

关于食宿：

我们有自定的三项政策，会有财务人员具体谈，可自行选择。

具体流程：

投简历-安排面试-技术评级，谈待遇-签订协议保障双方权益-HW相关技能培养。

HW人才培养|公益计划：

近期开课--主要培训HW技能

关于护网结束

结束之后是否还有其他工作安排吗？

这个看具体情况，今年比较特殊，重保会有大量用人需求，我们会优先安排与我们合作过的人员。

特别说明：

一.不存在拖欠薪资的情况，一般干完两个月以内都能结算完毕，也会提前发放。

二.会签订合同保障双方权益。

各位师傅，也可以推荐身边的伙伴，项目后有高额推荐奖金。

本文始发于微信公众号（安全帮Live）：HW人才招聘计划